Linda_photoshoot

Video rekrytoinnin työkaluna

Jos pohdit rekrytointiprosessisi tehostamista tai haluat ehostaa yrityksesi työnantajamielikuvaa, on videohaastattelu loistava tapa parantaa molempia osa-alueita kertaheitolla.

Lataa opas täyttämällä yhteystietosi alla olevaan lomakkeeseen ja lue vinkit videon käyttämiseksi omassa rekrytoinnissasi.

Lataa opas

ant-rozetsky-HXOllTSwrpM-unsplash 1

Sisällysluettelo

Mikä videohaastattelu?03
Miksi video?04
Sijoitetun pääoman tuotto09
Miten käytän videota rekrytointiprosessissani?10
Käytännön vinkkejä videohaastatteluihin13
Videohaastattelusta kysyttyä16
Epäröitkö videohaastattelun käyttöönottoa19
Loppusanat20


.

Tämä opas vastaa

vastaa mm. seuraaviin kysymyksiin:

  • Miten käytän videota rekrytoinnissa?
  • Mitä hyödyn videoiden käyttämisestä?
  • Käytännön vinkit ja yleisimmät rekrytoijien kysymykset videohaastatteluista.
jysk-jonathan-laitala

JYSK: Ketterä rekrytointiprosessi vähittäiskaupan alalle

Jonathan Laitala, HR Business Partner, JYSK

Suurin prosessin standardisoinnin tuoma etu on läpinäkyvyys.”

JYSK alkoi käyttää videohaastatteluja rekrytoinnissaan lyhentääkseen prosessia ja löytääkseen yritykselle parhaiten sopivat hakijat sekä tarjotakseen paremman hakukokemuksen hakijoille ja enemmän joustavuutta rekrytoijille.